Сведения об образовательной организации
Цветовая схема:
C C C C
Шрифт
Arial Times New Roman
Размер шрифта
A A A
Кернинг
1 2 3
Изображения:
  • г. Самара, ул. Чкалова, д. 100
  • г. Самара, ул. Чапаевская, д. 227 (юридический адрес)
  • 8(800) 600-24-00
  • mail@reaviz.ru

Новости

Новости

18 Марта 2020 05:03

Экспертный Совет Национального чемпионата профессий и предпринимательских идей «Карьера в России» объявляет Открытый набор в Команду Операторов Чемпионата КВР и квалифицированных модераторов пакета технологий кадрового партнерства.

Кадровое партнерство - это технологическое сотрудничество образовательных организаций, бизнеса и молодежи в подготовке выпускников в объемах, с уровнем квалификаций, производительности труда, необходимых для экономики и устойчивого карьерного развития выпускников. КВР-технологии апробированы в течение 7 лет, с участием 40 колледжей, адаптированы к нормативным реалиям в сфере образования и корпоративного профобучения.

Адресаты для применения и внедрения технологий кадрового партнерства: колледжи, техникумы, региональные университеты, центры карьеры и занятости, корпоративные университеты, органы управления в сфере образования, труда и занятости.

Стратегически кадровое партнерство - это корректный способ применения эталонных моделей дуального образования в нормативных условиях нашей страны с сохранением ее результативности и с обогащением за счет многообразия лучших отечественных практик. Методически КВР обеспечивает кадровое партнерство между бизнесом, образованием и молодежью технологиями и решениями, которые соединяют несовпадающие нормативные требования, ожидания сторон в образовательном процессе и в карьерном развитии обучающихся.

Неограниченные мотивационные ресурсы игровой педагогики, методик конкурсов профмастерства, дуального наставнического, продуктивной оценочной деятельности при помощи Чемпионата “Карьера в России”, становятся доступными и объединяющими интересы школьной молодежи, студентов, преподавателей, наставников, руководителей бизнеса в ежедневных практиках профессиональных проб, практического обучения, в качественной рефлексии результатов обучения и развития квалификаций, в карьерном развитии и трудоустройстве на основе устойчивого взамодействия.

«Технологической карте внедрения КВР-технологий» представлена информация о применении кадрового партнерства в колледжах.

Приглашаем Ваш коллектив включиться в эту важную методическую работу и пройти Набор в межрегиональную команду КВР.
Подать заявку на участие необходимо на сайте http://kvrus.ru